Навіть при призначенні беззаперечно компетентного керівника в публічному секторі, перехід організації до нормального режиму роботи потім займає близько 3 місяців. Оскаржуване призначення, некомпетентність керівника та інші проблеми збільшують цей строк до півроку й більше.